今年来，大丰区纪委坚持运用“制度+科技”理念，突出问题导向，通过建立党风廉政信息大数据管控预警平台，创新基层“三重一大”事前报告、事后备案制度等举措，真正做到将权力关进“笼子”里，有效防止权力“任性”。　　

    借助科技管控权力。运用“互联网+”思维，整合党风、案管、信访等数据资源，建立党风廉政信息大数据管控预警平台，实现党员干部廉洁自律和规范用权的数据共通，强化对权力行使的分析研判。以加强“三资”管理为突破，选取2个基层村（居）作为试点，探索建立农村“三资”信息化监管平台，实行“区级抓总、镇级主督、村级主责”的管控模式，设置自动排查、实时监测、分色预警等功能，实现对农村“三资”的常态化、全程化、痕迹化管控。　　

    健全制度约束权力。建立基层“三重一大”事前报告、事后备案制度、基层涉及科级“一把手”信访必办制和权力运行事前有据、事中规范、事后公开“三到位”机制。规范重点部门和热点岗位的用权行为，推进行政权力网上公开运行，针对权力监控的盲点、难点和热点问题，健全完善管理制度，用制度管权管事管人。规范镇区、村居和基层站所干部的用权行为，坚持“四议四公开一监督”，组织“勤廉指数”测评，深入开展正风肃纪镇村行活动，严惩群众身边的不正之风和腐败问题。　　

    拓宽渠道监督权力。畅通信访举报渠道，探索信访调查、工作巡查、纪律审查“三查合一”模式，深入排查挖掘问题线索。建立社会各界热心人、经济一线弄潮人、新闻媒体曝料人“三支队伍”，实施第三方中介组织“神秘顾客”明查暗访，提升日常监督检查力度。稳步推行国家相对集中行政许可权改革试点工作，在率先成立行政审批局的基础上，进一步创新建立集成审批模式，梳理行政许可事项92项，编制审批事项清单65项，取消建设项目审批环节17个，将权力行使固定在标准化“流水线”上，从源头压缩权力寻租空间。