2月16日，盐城市大丰区应急管理局组织召开党风廉政建设暨警示教育会议，局机关及下属事业单位全体人员参加会议。

会上，通报了省应急管理厅编制的《公职人员违纪违法案件案例选编》中的部分案例；局主要负责人与班子成员签订了党风廉政建设、意识形态工作责任状，班子成员与科室（大队）负责人签订了党风廉政建设责任状。

会议强调，党风廉政建设工作任重道远，2023年要坚定不移、持续强化应急系统干部队伍作风建设和廉洁意识，全力构建风清气正、崇廉尚俭的政治生态。

要夯实责任，加大压力传导。班子成员要以身作则、率先垂范，严于律己、严管所辖，做到分管工作和党风廉政建设工作一体部署、一体推进，以上率下、管好人员、带好队伍。

要周密部署，提升工作效能。党员干部要正确认识党风廉政建设与业务工作的关系，推动党风廉政建设和业务工作深度融合；党员干部要加强党性修养，牢记党的宗旨，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。

要强化监督，筑牢廉洁防线。全局人员，尤其是一线监管人员，必须要与服务对象时刻保持“亲”“清”政商关系，清清白白做人、干干净净做事。

要多措并举，锻炼应急铁军。要一如既往把严的标准、严的措施贯穿全区应急管理系统干部队伍建设全过程、全方面，一以贯之做好“打铁还需自身硬”的要求，做到慎独慎微、慎始慎终。