为查找制度本身存在的问题，督促各监督单位建章立制，保障制度管人、制度管事，以完善的制度推进机关作风转变。区纪委第三派驻纪检组，着眼抓早抓小、提高源头防范实效，立足“三性”要求，开展制度建设“回头看”。
  立足时效性，完善“过时”制度
  制度建设要“与时俱进”，区纪委第三派驻纪检组督促各监督单位根据国家发展形势、条线要求和单位实际需求，对照制度建立的依据、约束对象范围、刚性程度等及时修订和完善。对建立已有十多年一直没有完善而又仍在“试行”的制度，积极开展调研、论证修订；对实践中已“更正”，但制度仍未调整的及时修订，确保有制可循。
  立足严肃性，废止“虚设”制度
  制度“落地就要生根”，区纪委第三派驻纪检组督促各监督单位认真排查应付检查、草率出台的“制度文件”和不接地气、不了了之的“纸上制度”，及时予以废止，维护了制度的严肃性。
  立足操作性，修订“大空”制度
  制度条款应当“清晰明了”，区纪委第三派驻纪检组督促各监督单位对原则性较强，却没有具体目标与措施或者具体措施操作性不强的；明确了“不准”与“禁止”，但缺少违反相应处罚标准的；操作上存有弹性空间，随意性较大的制度进行了修订，保障了制度的执行力。（陈梅  朱瑞丰）