全区作风建设突出问题专项整治部署会后，区统计局党组第一时间召开党组会和全体人员会议进行研究部署，明确要求党员干部认识再提高，排查再过细，责任再落实，并迅速搭建班子、制定方案、认真排查、严肃整改。近年来，区统计局党组始终把作风建设牢牢抓在手上，坚持领导带头、以上率下，动真碰硬整治“庸怠懒贪”问题，党员干部作风更加扎实，干群关系更加密切 ，服务水平显著提升。

学习引领，筑牢思想防线。区统计局党组高度重视政治理论教育，着力从思想根源解决作风突出问题。坚持以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对统计工作的重要指示批示精神为主线，以“不忘初心、牢记使命”主题教育、正风肃纪看机关、五种不良风气专项整治、集中整治形式主义官僚主义、“510”警示教育等系列活动和巡察反馈问题整改为抓手，充分利用星期六党校、党员活动日、统计论坛、实景教育等载体，常态化开展形式多样、富有特色思想政治教育，努力使党员干部宗旨意识、纪律规矩意识内化于心、外化于行。在此次作风建设突出问题专项整治活动中，区统计局党组再次组织党员干部认真学习《中共中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》、《贯彻落实中央八项规定的实施细则》、《纪律处分条例》等法律法规。

问题导向，狠抓整治整改。区统计局党组以区委巡察反馈问题整改为契机，狠抓作风建设突出问题整治整改。对巡察反馈意见中涉及到的具体问题和相关责任人严格做到逐一对号入座、对标找差，逐一查明根源所在、症结所系，逐一签字认领、限期整改，坚决做到面对问题“不回避、不推诿”、查找原因“不摭丑、不护短”、整治整改“不拖延、不留尾巴”。所有巡察反馈问题均建立整改台账，全面做到闭环销号。此次作风建设突出问题专项整治活动中，区统计局党组将紧紧围绕吃喝、交往、车轮、奖金津补贴等四个专项整治重点，紧密结合巡察反馈问题整改“回头看”，严格自查，严肃整改，严明纪律，务求取得更大实效。

防微杜渐，常态校正提醒。作风问题具有顽固性、反复性、传染性，必须立足平时，抓常抓长，抓早抓小，抓细抓实。区统计局党组严格落实党组主体责任、领导干部“一岗双责”，做到党风廉政建设逢会必讲，重要事项、重大活动、重要节点及时谈话提醒，重点岗位定期开展内部巡检，对发现的小毛小病及时咬耳扯袖，坚决做到“零容忍”。根据此次作风建设突出问题专项整治活动部署要求，区统计局党组主要负责人与班子成员逐一开展了面对面“约谈提醒”，局班子成员也按照“一岗双责”要求，与分管范围内的党员干部逐一进行了“约谈提醒”。

立足长远，扎牢制度笼子。制度是作风建设最好的“护身符”。区统计局党组注重将作风问题整改整治与原因剖析、举一反三、建章立制有机结合，定制度、立规矩，坚持以制度、规矩管人管事。先后围绕机关党建工作、党风廉政建设和反腐败工作、内部管理、业务规范等四个方面，充分学习掌握上级各项制度规定，积极借鉴周边地区成功经验做法，认真听取区委第一纪检派驻组意见建议，修订完善了43项内部管理和控制制度，做到每个岗位的工作职责、每件事情的处理流程、每项活动的规范要求，一应俱全，清晰明了，并将制度汇编成册，机关人员人手一册，随时对照落实。在此次作风建设突出问题专项整治中，区统计局党组将结合自查自排情况，积极学习借鉴先进做法，进一步完善各项制度，全面扎牢制度笼子。

区统计局党组将以作风突出问题专项整治活动为契机，进一步提高政治站位，严抓“两个责任”和“一岗双责”落实，充分发扬“钉钉子”精神，警钟常鸣，久久为功，努力将作风建设突出问题整改与推进统计工作争先创优紧密结合起来，两促进、两提高，不断开创统计工作新局面。