今年以来，区总社党委进一步狠抓落实全面从严治党主体责任，注重日常抓与抓日常，强化学习教育，压实层级责任，筑牢忠诚干净担当的政治品格，切实打造“奋发有为、团结和谐、风清气正”的供销社。

聚焦重点，压实责任不松劲。落实“一岗双责”，层层压实责任。区总社党委建立落实全面从严治党主体责任领导小组及其办公室，制定落实全面从严治党主体责任制度规定和工作计划，明确全面从严治党责任清单，进一步健全了一把手负总责，层层齐抓共管的“一岗双责”机制。制定落实“三重一大”制度，完善重大事项决策机制，坚持民主集中，严格程序，重要事项集体研究、集体决策、防控风险。主动接受区纪委派驻组监督，重要会议、重大决策邀请派驻纪检组列席，及时报送“三前报告”。常抓廉情约谈，防微杜渐治腐。利用各个关键时间节点，及时进行廉政约谈提醒，打好“预防针”。每日监督履职，月度查绩问责。坚持党风廉建设工作与业务工作同步抓，每月召开机关工作月度例会，同部署、同推进、同落实。

把牢节点，学习教育不停步。强化理论学习。常态化制度化推进“两学一做”学习教育，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，组织集中学习与个人自学相结合，学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，通过强化理论武装，增强政治定力。建立作风建设学习交流园地，通过撰写学习心得体会提升学习实效。开展“510”警示教育，充分发挥违纪违法案件的警示教育作用，组织党员干部和公职人员深入剖析反面典型案例、认真撰写心得体会，不断筑牢思想“堤坝”。强化节日廉洁教育，通过严明纪律要求、强化责任落实、狠抓节前教育、严格值班纪律，坚决杜绝“节日病”，严防“四风”问题反弹回潮。突出舆论引导。运用微信公众号、“政务公开”栏等宣传工具，打造廉洁高效的学习型机关，营造学以致用、用以促学、廉政勤政的浓厚氛围。

攻克难点，担当作为不懈怠。写好巡察“后半篇文章”。把巡察反馈问题整改与专项整治“五种不良风气”和形式主义、官僚主义突出问题有机结合，做到解决眼前问题与长远问题两个并重，进一步深化体制机制改革，先后制定和完善了党风廉政建设、财务管理、资产管理等各类制度规定，着力构建推动工作的长效机制。狠抓机关作风建设。有序开展正风肃纪看机关活动，大力营造“团结和谐向前看、奋发向上求作为、求真务实促发展、雷厉风行抓落实”的机关之风。将“四治四强”和“作风建设看机关”作风建设专项行动落到实处。